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最新消息

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  • 【歡慶SUPER20預繳抽抽樂】10月份中獎名單 (2019-10-15)
    張貼者:2019年10月15日 上午1:37中心政策
  • 《夢想從「基地」出發》系列報導002-跨校社會基地班(2019-10-9)
    張貼者:2019年10月9日 上午1:19中心組發
  • 【歡慶SUPER20預繳抽抽樂】9月份中獎名單 (2019-9-30)
    張貼者:2019年10月2日 下午7:57中心政策
  • 【活動報導】高雄市108年SUPER教師獎頒獎典禮暨20週年慶(2019-9-28) 日新又新,不忘初心!SUPER 20,傳承創新!9月28日教師節,【高雄市108SUPER教師獎頒獎典禮暨20週年慶】在高雄女中演藝廳感恩登場! 由高雄市教師職業工會與社團法人高雄市教師會舉辦,一年一度教育界的盛會,SUPER教師獎已邁入第20年,今年(108)共評選出11位得主,欣逢教師節特別精心規畫舉辦頒獎典禮及 ...
    張貼者:2019年10月3日 下午11:51中心教研
  • 【108-09-26聯合新聞稿】 中小學裝冷氣,請市政府提供完整經費 【108-09-26聯合新聞稿】 中小學裝冷氣,請市政府提供完整經費 去(107)年市長選舉前,韓國瑜市長出席高雄市教師職業工會舉辦之「教育政見說明會」,當場簽署之「教育政策訴求」便包括「110年底前完成全面安裝中小學教室冷氣,所有相關費用由政府經費支應。」 韓國瑜市長上任後,亦表達將優先履行對教育的承諾,並透過網路直播宣示啟動「全面在中小學教室安裝冷氣機」。但是,全高雄市國中小共約320間學校,第一階段裝設教室冷氣的學校卻僅有34間 ...
    張貼者:2019年10月2日 下午7:56中心政策
  • 《夢想從「基地」出發》系列報導001-翠屏國中小國小部(2019-9-20)
    張貼者:2019年9月19日 下午6:51中心組發
  • 歡慶SUPER 20,你/我同享榮耀(2019-9-12) 高雄市教師會&高雄市教師職業工會即將於今年928迎來SUPER教師獎20周年頒獎典禮。20年來,本會始終不忘向社會大眾傳遞「教師們無私奉獻,用生命影響生命」的故事。這些感人的故事,引領我們看到紛亂社會中的希望,帶領孩子走出天賦自由的道路,一則則,一篇篇,傳唱擴散,格外動人。 於此同時,我們特別推出【預繳抽抽樂】的活動,提供60份500元 ...
    張貼者:2019年9月11日 下午7:22中心組發
  • 「全校施行」公開授課!?可以鼓勵,但不得強迫!(2019-9-6) 「全校施行」公開授課!?可以鼓勵,但不得強迫! 《十二年國民基本教育課程綱要總綱》(以下簡稱108課綱)正式上路,引發熱議的「公開授課」也同步實施。然而,沒有教授實施108課綱的非一年級老師,也「必須」公開授課嗎? 關於這個問題,答案其實很清楚!108學年度,僅「授課一年級之教師」須公開授課! 而且,教育部早在去(107)年 ...
    張貼者:2019年9月6日 上午12:20中心組發
  • 高雄市108年SUPER教師獎暨20週年慶~928感恩登場(2019-08-30) 在喧囂的塵世中帶來安定的力量在喧鬧的校園中引領孩子的方向在混亂的生活中伸出支持的臂膀在徬徨的心田中提供陪伴的港灣誠信熱情的SUPERSpecial教師充滿勇氣的SUPERSpecial教師是你〜尊重差異的SUPERSpecial教師令人安心.放心.暖心的SUPERSpecial教師 9.28.感念師恩的秋日小時光,邀請大高雄親師生歡聚同樂~現場揭曉 Special教師獎 ...
    張貼者:2019年9月1日 下午11:57中心政策
  • 【1080823全教總新聞稿】大法官未深入探究年改不合理處 全教總表達遺憾 ::: 最新消息公告 [ 瀏覽作業 ] :::標題:【全教總新聞稿】大法官未深入探究年改不合理處 全教總表達遺憾消息類型:最新訊息公告、新聞稿部門別:法務中心 最 新 消 息 內 文 【新聞稿】                           發稿日期:2019823大法官未深入探究年改不合理處  全教總表達遺憾大法官會議今日(23)下午 ...
    張貼者:2019年9月1日 下午11:57中心政策
  • 全教會專發支持系統第三期【高雄市共學共好成果分享】2019-8-23
    張貼者:2019年9月1日 下午11:57中心政策
  • 108年【教師節系列活動】預告(2019-8-16)
    張貼者:2019年9月1日 下午11:56中心政策
  • 視野決定未來(2019-8-9)
    張貼者:2019年9月1日 下午11:56中心政策
  • 高雄市政府教育審議委員會第8屆第2次會議會議報告    高雄市政府教育審議委員會第8屆第2次會議 會議報告 ■高雄市教師職業工會 會議日期:108年7月26日(星期五) 會議地點:高雄市政府鳳山行政中心前棟5樓第二會議室 主席:副市長葉匡時(前段)、教育局長吳榕峯(後段) 本會代表:理事長董書攸   ■本會提案及決議: 一、請教育局儘速依法建立「教師諮商輔導支持體系 ...
    張貼者:2019年9月1日 下午11:56中心政策
  • 薪火相傳,各校會長喜相逢(2019-7-26) 薪火相傳,各校會長喜相逢本週四、五(7/25、7/26)二天,本會於會所辦理三個場次的「108年度各校會長暑期座談會」,邀請各校新年度的會長來參加,一方面認識本會幹部並互相認識,以培養感情;再者也向新任會長介紹本會組織及業務重點,讓新手會長在接手會務時可以順利無縫接軌。本會每年暑假都會辦理新任會長座談,由於歷來反應良好,這個活動已成為本會每年暑期,除了幹部研習之外的另一個例行活動,而成為優良的傳統;以協助新任會長融入本會的功能而言,本活動也確實發揮不錯的效果。今年的三個場次,包括三級學校共70餘位新任會長參加,而本會幹部除理事長、副理事長之外 ...
    張貼者:2019年7月26日 上午1:56中心組發
  • 幹部專業成長 暑假不打烊之二(2019-07-19) 幹部專業成長 暑假不打烊之二 745日本會辦理「108年度勞動教育暑期幹部研習」之後,全國教師工會總聯合會(全教總)也接著辦理幹部進修活動~首先是79日於桃園市大園高中辦理之「全國教師會推動教師專業發展支持系統期末成果發表會」,接下來就是71819二天在台南維悅酒店辦理的「全教總幹部訓練營」,本會董書攸理事長皆率領幹部參加。 「全國教師會推動教師專業發展支持系統 ...
    張貼者:2019年7月19日 上午2:34中心組發
  • 幹部專業成長 暑假不打烊(2019-7-12) 幹部專業成長 暑假不打烊 當許多老師趁著暑假出國旅遊,工會幹部卻仍必須持續處理會務;此外,利用難得的假期,工會也安排各種研習活動,讓平時忙碌的幹部伙伴能好好充電。 首先登場的是7月4日5日二天的「108年度勞動教育暑期幹部研習」,承蒙高雄市勞工局的補助,本次研習地點在嘉義市的嘉楠風華酒店,讓學員可以在辛苦的課程研習後,享受飯店的設施。 本次研習共計五個課程,包括由地球公民基金會李根政執行長主講的「教師在社會改革的角色」、由本會陳建志副理事長主講的「工會會務運作實務~會議規範」與「教師組織發展與勞動權益」、由本會董書攸理事長主持的 ...
    張貼者:2019年7月12日 上午1:10中心組發
  • 肯定教育局履行承諾,代理教師聘期更正了(2019-6-28) 肯定教育局履行承諾,代理教師聘期更正了 針對上學期末一份不合理的「縮減代理教師聘期」函釋,高雄市教育局已於6月17日以高市教人字第10834142000號函宣布:「自即日起停止適用。」(如附件)對於教育局願意履行承諾、知錯能改,本會在此給予肯定。 上學期末,教育局人事室為了替某些學校「縮減代理教師聘期」解套(因為本學期開學前一週適逢春節),於1月31日以高市教人字第10830753800號函通令本市各級學校,針對 ...
    張貼者:2019年6月27日 下午6:47中心組發
  • 廣大教師期盼「教師諮商輔導支持體系」!(2019-6-21) 廣大教師期盼「教師諮商輔導支持體系」! 有鑑於《教師法》第33條新增一項規定:「高級中等以下學校各主管機關應建立教師諮商輔導支持體系,協助教師諮商輔導;其辦法由各該主管機關定之。」本會日前已公開呼籲教育局盡速訂定相關辦法,以落實這項進步制度(見本會網站)。而為了瞭解基層教師對「支持體系」的需求,本會也於上(5)月底發出問卷,並於短短2週收到含括高中職到幼兒園各階段教師的1500多份回復,可見基層教師對此關切深刻。 由問卷的回應發現,廣大教師對於成立「教師諮商輔導支持體系 ...
    張貼者:2019年6月21日 下午4:26中心政策
  • 聲援香港的兄弟姊妹,讓我們一起反送中!(2019-6-14) 聲援香港的兄弟姊妹,讓我們一起反送中! 週日(6/9),香港爆發有史以來最大規模的遊行,迄今危機不但未解除,更有升高衝突的可能。而我們在香港的友會–香港教育專業人員協會(簡稱香港教協),也在12日宣布啟動全港罷課(新聞稿見附錄)。作為情誼深厚的教育伙伴,本會理當義無反顧力挺香港教協的決定;而作為關心香港、關心台灣前途的台灣人,我們也必須一起站出來捍衛香港的民主自由。 香港教協在新聞稿中指出:「罷課是艱難的決定,但在這個對香港的關鍵時刻,教育界有需要秉持作為教育工作者守護良知的責任。」這次香港政府修訂《逃犯條例》,不但內容有破壞香港司法獨立的疑慮,修法過程更是違反徵詢民意的慣例 ...
    張貼者:2019年6月16日 下午8:51中心政策
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